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在結(jié)構(gòu)化面試中,社會現(xiàn)象類題目的考查頻次極高,并且往往在第1題進行考察。很多考生由于對社會現(xiàn)象題了解不深,導致作答時套路化語言頻出,不僅無法和其他考生的語言拉開差距,還有可能導致考官審美疲勞,影響自身的分數(shù)。因此在作答社會現(xiàn)象類題目時,個性化反套路,反模板的作答尤為重要。
黨員干部本是政策傳達的最后一公里,在決戰(zhàn)決勝脫貧攻堅之年正需要黨員干部以非常之力決戰(zhàn)決勝艱巨任務。然而,現(xiàn)實中仍有極少數(shù)干部不主動擔當作為,上級責令一次、要求一下,才會“走一步”“動一動”,被戲稱為“陀螺干部”。對此,你怎么看?
【存在問題】
問題一:開頭模板化、語言僵硬。有的考生會盲目采用模板,如:隨著時代的發(fā)展,社會的進步,有許多問題也慢慢浮上水面,就比如…
也有考生語言過于單調(diào),只是簡單重復題干,如:各位考官近幾年的確建立了很多旅游小鎮(zhèn),但是隨著資金鏈斷裂,倒閉成為空城,我認為是非常不好的。
問題二:過渡句套路化。由于過渡時語言滯澀,考生常常會利用網(wǎng)上看來的素材,如:蓮發(fā)藕生其必有根,這件事的原因有以下三點。
問題三:分析套路化。在分析時常常采用固定的維度,如個人,社會,國家。或是只就只言片語進行分析,斷章取義。
【反套路作答技巧】
技巧一:靈活表述自身觀點。可以通過表達自身感受、引申事件背景、給出價值判斷、揭露現(xiàn)象本質(zhì)等等一系列方法來靈活表述。
表達自身感受,可以說:我相信許多人都對焦裕祿、黃文秀式的好干部一向心生憧憬,而這種陀螺式干部,是干部隊伍的害群之馬,給這些好干部的形象抹了黑。
引申事件背景可以說:當前改革進入了攻堅期、深水期,矛盾愈發(fā)尖銳,而問題也愈發(fā)困難。在此關(guān)鍵時期,一定要去除部分干部身上存在的軟骨病,讓他們主動擔當,敢于作為。
技巧二:簡潔流暢銜接過渡。過渡句并不復雜,只需要借用一些簡單的轉(zhuǎn)折詞,或者依托核心話題進行過渡,即可自然流暢地完成。
轉(zhuǎn)折詞的使用,例如:之所以會出現(xiàn)此類干部,一是因為、二是因為、三是因為……
依托核心話題,例如:“陀螺干部”的停轉(zhuǎn),不僅會影響自身能力提升和個人價值的實現(xiàn),還有……
技巧三:活用方法多角度分析。想要分析多元化,最簡單的有兩種辦法,一是依據(jù)相關(guān)主體分析,二是依據(jù)邏輯遞進分析。
依據(jù)相關(guān)主體分析,我們可以把握多個主體,一是陀螺干部自身,二是由他負責落實的政策,三是黨員干部整體隊伍,四是他轄區(qū)內(nèi)的群眾百姓等等等等,根據(jù)核心主體進行散發(fā)聯(lián)想即可輕松得到不同的分析角度。
依據(jù)邏輯進行分析,可以一層層遞進邏輯,得出分析內(nèi)容。如:干部不敢擔責是由于理想信念缺失、工作動力不足;工作動力不足是因為基層壓力多、事務多等等。
通過個性化的表述,可以在考場上展現(xiàn)自身答題亮點,有效與其他考生區(qū)分開,獲得考官的青睞,快在實戰(zhàn)中練習一下吧!
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