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在公職類面試過程中,計劃組織協(xié)調能力一直是重點考查的一項能力。對于廣大考生而言,它的難度也是十分大的,非常容易陷入套路化的答題模式。很多考生在作答的過程中,不能很好地結合題目挖掘自身的答題內容,導致在考場上答案千篇一律,甚至有些考生語言表達僵化造成卡頓,嚴重影響了面試的成績,甚至留下永久的遺憾。今天MVP學習網就通過一道計劃組織協(xié)調的題目和大家分享如何進行個性化作答。
社區(qū)有一批優(yōu)秀的退休老黨員,在疫情期間做出了重大貢獻,社區(qū)準備組織這些老黨員成立工作隊,號召他們參與社區(qū)治理。領導讓你負責前期信息收集工作,你會獲取哪些信息,如何獲取?
【個性化表達方法】
1.切入。
首先,我們可以結合生活引出本題的目的意義,比如在沈陽的同學應該都會聽到一些社區(qū)動員群眾做核酸的口號,如:“不做核酸去不了五愛街,溜不了小河沿,逛不了大東副食”一聲聲接地氣的核酸動員廣播,是很多退休黨員的智慧結晶,為了讓退休黨員發(fā)揮余熱,當好頭雁。將基層治理智慧傳承延續(xù),也能讓隊伍組建有據(jù)可依。
其次,也可以從題干信息中的“黨員”一詞作為切入,如:“成立老黨員工作隊,是鼓勵群眾積極參與社區(qū)自治的有效舉措,能夠將疫情期間的優(yōu)秀經驗遷移到社區(qū)治理中來,此次的信息收集工作能夠為工作隊建立提供參考,讓人員安排更加精準,隊伍組建更加科學。
再次,也可以結合當下社會背景作為切入,如“當前社區(qū)治理中仍存在許多難點痛點,比如垃圾分類落實難、保健品騙局頻發(fā)等,社區(qū)管轄的事項繁雜瑣碎、人員管理與服務水平與實際需要不相匹配,都影響著群眾的幸福感,號召老黨員成立工作隊,能夠有效緩解當前問題”。
2.內容。
調研的對象和內容,我們也可以從多個角度展開:
第一,可以從社會治理的內容切入,如:調研要全面把握社區(qū)治理的痛點難點堵點。結合當下社區(qū)治理的現(xiàn)存問題,具體包括:本社區(qū)現(xiàn)有治理人員的短缺情況、垃圾分類、私家車亂停放、養(yǎng)老問題等治理困難情況。
第二,可以從群眾的需求入手,如:了解發(fā)展需求。我會結合社區(qū)治理未來發(fā)展需求,需求人員相關能力要求。重點調查了解一下我社區(qū)未來治理規(guī)劃,是否需要籌建義務巡邏隊、垃圾分類督導小組、老年文體隊、調解服務隊等。
第三,可以從老黨員的自身意愿入手,如:實現(xiàn)老黨員與社區(qū)治理工作的匹配。發(fā)揮老黨員的優(yōu)勢,我會調查了解社區(qū)老黨員的基本情況,包括:獲取疫情期間參與志愿工作老黨員的名單,具體的人數(shù)。了解社區(qū)內老黨員的姓名、年齡、身體狀況、工作經驗、工作領域、聯(lián)系方式、家人意見、老黨員意愿等。并發(fā)揮老黨員的工作經驗以及工作能力提升社區(qū)治理能力。
第四,借鑒其他社區(qū)成功經驗,如:向其他社區(qū)了解成立過老黨員工作隊的經驗,了解在成立過程中存在哪些困難和阻礙,對于老黨員如何分工與培訓等。以及其他社區(qū)給老黨員提供的崗位、老黨員的職責、調動積極性的方法、人員如何協(xié)調、重點注意事項等。
3.方式。
引出調研方式。這個部分大家自然表述即可。如:所謂方法不對努力白費:為了讓大家能夠積極配合調查,方式的,工作臺賬等了解其他社區(qū)的經驗。
因此,要想實現(xiàn)在綜合分析題目的個性化作答,主要是能夠結合題目,深挖和題目有關的內容,那么就需要各位考生平時做好積累,做到知識為王,這樣才能面對題目有自己獨特的見解,不至于千篇一律,千題一面。
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